【現場の声から見える】なぜ今、技能実習生が必要とされているのか？

「どうして今、技能実習生の受け入れがこれほどまでに増えているの？」そう思われたことがある方、いらっしゃいませんか？

その理由は、ズバリ、深刻な人手不足を背景に、実習生の力が日本の現場を支えているからなんです。

特に、介護・製造・建設・農業など、いわゆる“担い手不足”が叫ばれている分野では、国内の若年層が減り続けている一方で仕事は増えているという現実があります。その結果として、_「即戦力として働きながら育つ人材」＝技能実習生の存在が必要とされている_のです。

たとえば、製造業の現場では、実習生がラインにも入ってくれることで作業が円滑になり、日本人社員がより専門的な工程に集中できるようになったという例もあります。_「現場を止めない、支える存在」_として、彼らは今や欠かせない戦力になっています。

もちろん、「技能実習制度には課題もある」との意見もよく耳にします。ですが、受け入れ企業や監理団体・送り出し機関がしっかりと連携しサポートを行い、生活や言語の面でも配慮をすることで、_お互いにとって実りある関係を築くことは十分に可能_です。

また、ベトナム・インドネシア・フィリピンなど多くの国から来日する実習生たちは、_「学びたい」「働きたい」「家族の生活を支えたい」_という明確な目標を持って来てくれています。その意欲と誠実さは、私たちにも多くの学びを与えてくれます。

今、技能実習生を受け入れるということは、単に「人手を確保する」だけではありません。それは、_国を超えた人と人との信頼関係を築き、次世代の多文化共生社会を育てるチャンス_でもあると、私たちは考えています。